No presente artigo aborda-se a inovação na educação e na formação ao longo da vida e o papel que o design thinking pode assumir enquanto elemento potenciador de capacidades e de competências, numa orientação construtivista na qual se valoriza a diversidade, o envolvimento e a agência dos indivíduos no processo de aprendizagem e de construção do conhecimento. Neste sentido, o autor enfatiza considerações teóricas e reflexões que visam consciencializar para a relevância que o design thinking pode assumir nos processos de inovação em educação e na formação ao longo da vida, assim como para os estereótipos relacionados com o envelhecimento.
Autor
Luís Miguel Silva Vieira, Universidade da Madeira – UMa
Doutorando em Currículo e Inovação Pedagógica, Universidade da Madeira (UMa), Funchal, Portugal, https://orcid.org/0000-0001-8553-8974
